基本信息
工作性質全職
招聘人數(shù)2人
招聘部門人力資源部
學歷要求本科
工作經(jīng)驗有
年齡要求不限
工作地點天津市河西區(qū)陳塘莊網(wǎng)信大廈(天津市/河西區(qū))
聯(lián)系方式
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職位動態(tài)
100%
近兩周該職位的簡歷處理率
簡歷處理率0天
簡歷平均處理時長
12-08 16:27
企業(yè)最近登錄時間
職位描述
1、根據(jù)每月各部門招聘需求,完成招聘任務;
2、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,持續(xù)拓展新的招聘渠道,提升工作效能;
3、根據(jù)部門領導安排,不定時參加社會招聘和校園招聘會,獲取有效簡歷;
4、負責招聘活動的實施,包括簡歷甄別、邀約面試、面試測評、薪資談判、錄用通知等環(huán)節(jié);
5、負責新員工入職手續(xù)的辦理、勞動合同的簽訂及員工信息檔案的建立與整理;
6、負責離職手續(xù)的辦理,離職原因的統(tǒng)計與分析,提出合理化建議,反饋給上級領導;
7、完成直接上級交辦的其他工作。
2、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,持續(xù)拓展新的招聘渠道,提升工作效能;
3、根據(jù)部門領導安排,不定時參加社會招聘和校園招聘會,獲取有效簡歷;
4、負責招聘活動的實施,包括簡歷甄別、邀約面試、面試測評、薪資談判、錄用通知等環(huán)節(jié);
5、負責新員工入職手續(xù)的辦理、勞動合同的簽訂及員工信息檔案的建立與整理;
6、負責離職手續(xù)的辦理,離職原因的統(tǒng)計與分析,提出合理化建議,反饋給上級領導;
7、完成直接上級交辦的其他工作。
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